成功案例分享：如何為外籍員工順利申辦中國工作簽證？

最近我們成功協助一位客戶，幫他的東南亞籍員工拿到了夢寐以求的中國工作簽證。看著外籍同事順利入職，客戶懸著的心終於放下了。

在大陸辦理工簽，最考驗的不是體力，而是「細心度」。一個文件沒蓋章，可能就要重排幾小時的隊。今天整理這份「避坑指南」，希望幫到正在為此煩惱的 HR 和老闆們。

申請前提：基本條件要達標

在開始繁瑣的流程前，請先確認員工是否符合以下任一條件：

• 普通路徑： 本科學歷 + 2年相關工作經驗。
• 積分路徑： 積分達到 60 分以上。
• 高薪路徑： 若不滿足學歷要求，可嘗試透過高薪納稅證明辦理。

核心流程：一步都不能亂

1. 先申請《外國人工作許可通知》： 這是電子的，公司要在系統上幫員工申報。
2. 辦理 Z 簽證： 員工持《通知》在境外使領館申請入境簽。
3. 入境後體檢： 必須去官方指定的「國際旅行衛生保健中心」。
4. 辦理居留許可： 入境 30 天內必須完成，否則屬於非法居留！

材料準備：最容易卡關的地方

外籍員工最常問我的就是：「為什麼我的學歷證明不能直接用？」 答案是：必須經過認證。

• 最高學歷與無犯罪證明： 均需經過中國駐當地使領館的公證與認證。

溫馨提示： > 很多時候，外籍員工的證明文件可能卡在香港的某個辦事處，或者需要去香港進行文書轉遞。如果您不方便親自前往，可以利用我們的 中國/香港證件代取與行政事務實地代辦。我們在兩地都有專業團隊，幫您實地跑腿，處理這些棘手的文書往來。

行政跑腿：把時間留給更重要的事情

辦理過程中，公司需要準備營業執照、法人身份證件、勞動合同等大量原件。有時候為了補一個材料，就要在深圳的行政中心待上一整天。

如果您在深圳經營企業，但不希望浪費寶貴的人力去跑窗口，我們的 深圳代簽收文件/代提交資料服務 就是您的最佳後盾。從遞交備案材料到領取證照，我們為您代勞。

總結： 辦工簽雖然流程長，但只要材料齊全、順序正確，其實並不難。如果您在文書代取或實地遞件上有任何需求，歡迎隨時聯繫 Zerrand！